Совет директоров ОГК-1 избрал новый состав правления
5 ноября 2009 года, 10:37
Совет директоров ОАО "ОГК-1" на заочном заседании избрал правление компании в новом составе, уменьшив его численность с 11 до девяти человек.
В правление ОГК-1 вошли председатель правления ОАО "Интер РАО ЕЭС" Евгений Дод, два его заместителя – руководитель Блока трейдинга Вячеслав Артамонов и руководитель Корпоративного центра Михаил Мантров, члены правления и руководители функциональных направлений Интер РАО ЕЭС: руководитель блока стратегии и инвестиций Джордж Рижинашвили, руководитель географического дивизиона "Центральная Азия – Дальний Восток" Юрий Шаров, а также заместитель финансового директора по корпоративным финансам – руководитель департамента корпоративных финансов блока финансовой деятельности Дмитрий Палунин. Ранее в состав правления ОГК-1 были избраны руководитель блока управления активами, исполнительный директор ОГК-1 Сергей Толстогузов, руководитель блока экономики и инвестиционных программ Сергей Румянцев и руководитель блока финансовой деятельности – финансовый директор Александр Никитин.
Изменение состава правления произошло в рамках интеграции ОГК-1 в структуру группы Интер РАО ЕЭС и консолидации сотрудников исполнительных аппаратов обеих компаний в Интер РАО ЕЭС. С 30 октября 2009 года большинство сотрудников ОГК-1, включая топ-менеджмент, прекратили трудовые отношения с компанией и перешли на работу в Интер РАО ЕЭС.
Менеджеры ОГК-1, ранее входившие в состав правления, а также другие представители ОГК-1 на различных должностях в ОАО "Интер РАО ЕЭС" будут заниматься вопросами, связанными с деятельностью группы Интер РАО ЕЭС в целом и ОГК-1 в частности. Приоритетными задачами в части функционирования ОГК-1 останутся укрепление финансового положения и повышения прибыльности компании, а также финансирование ее масштабной инвестиционной программы.
Новая организационная структура объединенного исполнительного аппарата ОАО "Интер РАО ЕЭС" будет действовать с 1 декабря. К существующим структурным подразделениям – географическим дивизионам, корпоративному центру, блокам производства, трейдинга, экономики и инвестиционных программ, финансовой деятельности, закупок, стратегии, правовой работы, учета и отчетности, внутреннего контроля и управления рисками, безопасности и режима, международного сотрудничества, PR и GR – добавятся два новых подразделения – блок технической политики и блок корпоративных и имущественных отношений.
Оптимизация штатной структуры в общей сложности затронет 200 сотрудников обеих компаний – в целевую организационную структуру объединенного исполнительного аппарата ОАО "Интер РАО ЕЭС" войдет около 600 человек.
Интеграция и оптимизация сотрудников исполнительных аппаратов двух компаний в Интер РАО ЕЭС проводятся для совершенствования и повышения эффективности организационной структуры объединенной компании, устранения дублирующих функций и снижения расходов на управление за счет оптимизации численности исполнительного аппарата.